近年來，云南普洱景東彝族自治縣整合各類培訓(xùn)資源，以建檔立卡貧困勞動力為主要培訓(xùn)對象，大力開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移技能培訓(xùn)，推動扶貧工作從“輸血”到“造血”轉(zhuǎn)變，讓貧困勞動力以“漁”獲“魚”，促進貧困勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

　　家底“清”。2017年在全縣范圍內(nèi)開展“一人一表”摸底調(diào)查，*掌握有勞動能力的貧困人口的年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、身體狀況、就業(yè)失業(yè)狀況、培訓(xùn)就業(yè)意愿等信息，*確定培訓(xùn)對象。

　　信息“準”。充分利用東西部扶貧協(xié)作機制資源，與上海市金山區(qū)、浙江省等用工企業(yè)簽訂勞務(wù)協(xié)作合作協(xié)議，做好人力資源供求監(jiān)測分析和用工調(diào)控工作。

　　同時積極搭建勞務(wù)輸出服務(wù)平臺，并發(fā)布用工單位招聘信息、個人求職信息，使雙方及時對接，及時轉(zhuǎn)移就業(yè)。

　　宣傳“活”。以擺攤設(shè)點、發(fā)放宣傳資料、LED 電子顯示屏等方式，在全縣 35 個鄉(xiāng)村街子、較大的客運站、縣城廣場等宣傳農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)政策。在 13個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、170個村（居）委會設(shè)立就業(yè)信息窗口，公布就業(yè)咨詢電話。

　　培訓(xùn)“實”。一是健全培訓(xùn)體系。建立起縣級領(lǐng)導(dǎo)親自抓、人社部門牽頭抓、相關(guān)部門各負其責、縣鄉(xiāng)聯(lián)動協(xié)作培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移就業(yè)工作體系。下達培訓(xùn)任務(wù)到 28個縣直部門，免費對農(nóng)村貧困勞動力開展訂單、定崗、定向培訓(xùn)，確保掌握 1-2 項實用技術(shù)。2018年以來，對 13 個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）182 名村級勞務(wù)經(jīng)紀人進行輪訓(xùn)。二是科學設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容。依托景東職業(yè)*中學開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)。多年來，該校培養(yǎng)中職人才多人、開展農(nóng)民技能培訓(xùn)多人次。學校采取送教下鄉(xiāng)的形式，系統(tǒng)教授貧困戶豬雞牛羊飼養(yǎng)管理及核桃、茶葉、柑橘、芒果、甘蔗和林下經(jīng)濟作物栽培管理技術(shù)。三是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。采取靈活多樣的形式，開展定 點 培 訓(xùn) 、定 向 培 訓(xùn) 和 訂 單 培訓(xùn)，切實提高培訓(xùn)的針對性和實效性，并在縣委黨校成立“景東縣深度貧困勞動力培訓(xùn)中心”。

　　四是凝聚培訓(xùn)合力。云南交通技師學院自定點幫扶大朝山鎮(zhèn)黑蛇村以來，先后投入扶貧資金萬元，面向當?shù)刎毨糸_展挖機、裝載機等培訓(xùn)，并推薦就 業(yè) ，使 貧 困 戶 月 均 增 收元。學院還針對景東縣啟動“百名高技能人才培養(yǎng)脫貧工程”，年技工類學制教育招生面向景東實施“兩免一補”的優(yōu)惠政策，并對黑蛇村學生每生每年補助 1000 元。

　　通過*培訓(xùn)、推薦就業(yè)等措施，勞務(wù)輸出已成為景東貧困群眾增收的重要渠道和*脫貧的“重要抓手”，農(nóng)村勞動力素質(zhì)明顯提升，實現(xiàn)了勞動力成功轉(zhuǎn)移就業(yè)。2017 年，景東實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè) 45102 人次，其中建檔立卡貧困勞動力 14055 人次。全縣勞務(wù)輸出總收入突破 10億元。

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