通過調(diào)劑編制、加強(qiáng)人員配備等方式，解決鄉(xiāng)村學(xué)校教師結(jié)構(gòu)性短缺問題；全面落實(shí)義務(wù)教育教師、校長交流制度，重點(diǎn)推動(dòng)城鎮(zhèn)學(xué)校骨干教師到農(nóng)村學(xué)校交流任教……近日，《慈溪市鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃（2017-2020年）實(shí)施辦法》出臺(tái)。今后，該市將打造一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、甘于奉獻(xiàn)的鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍，為當(dāng)?shù)剜l(xiāng)村學(xué)生提供更為優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)。

　　根據(jù)出臺(tái)的鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃實(shí)施辦法，慈溪將通過完善鄉(xiāng)村學(xué)校教師補(bǔ)充機(jī)制，提高鄉(xiāng)村教師福利待遇，實(shí)施鄉(xiāng)村教師（校長）專業(yè)發(fā)展支持計(jì)劃等舉措，為當(dāng)?shù)亟逃掷m(xù)高水平均衡發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的師資保障。其中，該市將吸引高素質(zhì)的高校畢業(yè)生和社會(huì)*人才到鄉(xiāng)村學(xué)校任教，對部屬師范院校應(yīng)屆畢業(yè)生自愿應(yīng)聘到鄉(xiāng)村學(xué)校任教的，*性給予5萬元的獎(jiǎng)勵(lì)；對高考首批錄取的應(yīng)屆*畢業(yè)生自愿應(yīng)聘到鄉(xiāng)村學(xué)校任教的，給予2萬元的獎(jiǎng)勵(lì)；鼓勵(lì)支持特級(jí)教師、*職稱教師到鄉(xiāng)村學(xué)校支教講學(xué)。

　　為提高鄉(xiāng)村教師福利待遇，幫助他們解決實(shí)際困難，慈溪將為鄉(xiāng)村教師按每人每月不少于300元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放鄉(xiāng)村教師崗位津貼；提高鄉(xiāng)村教師醫(yī)療待遇，按照每人每年不低于700元標(biāo)準(zhǔn)享受*免費(fèi)常規(guī)體檢；鼓勵(lì)和引導(dǎo)社會(huì)力量建立專項(xiàng)基金，對長期在鄉(xiāng)村學(xué)校任教的*教師給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；逐步建立鄉(xiāng)村教師重大疾病救助制度和鄉(xiāng)村特困教師救助制度等。

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