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　　一年來，圍繞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體壯大，以加快培育“愛農(nóng)業(yè)、懂技術(shù)、善經(jīng)營”新型農(nóng)業(yè)人才為目標(biāo)，吉林省啟動實施農(nóng)民培訓(xùn)培育“1231”工程。即：100人國外培訓(xùn)，2000人省外培訓(xùn)，3萬人省內(nèi)培育和100萬人冬春培訓(xùn)。一代新農(nóng)民正在茁壯成長。

　　精選培育對象，用好培育教師，認定培訓(xùn)機構(gòu)，是做好新型職業(yè)農(nóng)民*培育的前提和基礎(chǔ)。為此，吉林省農(nóng)業(yè)部門采取一系列措施——

　　建立和充實培育對象信息庫。從全省種糧大戶、家庭農(nóng)場主和農(nóng)民合作社帶頭人中遴選符合要求的學(xué)員登記電子信息檔案，作為遴選學(xué)員的基礎(chǔ)材料。對于不同層次的培訓(xùn)，制定不同標(biāo)準(zhǔn)和遴選程序。

　　建立和完善師資信息庫。從全省各級農(nóng)廣校（培訓(xùn)中心）、農(nóng)業(yè)站、農(nóng)業(yè)大專院校和科研單位中遴選教師和專家1072人，錄入師資庫，各地聘請農(nóng)民培訓(xùn)師資必須在師資庫中挑選。

　　建立健全了國家、省、市、縣四級培育基地體系。向國家推薦申報并經(jīng)農(nóng)業(yè)部認定，吉林省吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)等4個單位為全國新型職業(yè)農(nóng)民培育示范基地、推薦農(nóng)安縣陳家店村為全國農(nóng)村實用人才培訓(xùn)基地；組織人員審查考核，認定國信現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等30個單位為省級新型職業(yè)農(nóng)民實訓(xùn)基地，東福米業(yè)等14個單位被認定為省級農(nóng)民田間學(xué)校，各級農(nóng)廣校、農(nóng)技推廣中心等172個機構(gòu)被認定為市、縣級培訓(xùn)培育基地。這些機構(gòu)基本可以滿足全省各類各級培訓(xùn)培育工作的需要。

　　重點落實“五項制度”和“三個辦法”。即*節(jié)課制度、學(xué)員檔案管理制度、抽查檢查制度、跟蹤指導(dǎo)包保責(zé)任制度、臺賬制度等五項制度和《吉林省新型職業(yè)農(nóng)民培育大綱》《吉林省新型職業(yè)農(nóng)民認定管理辦法》《吉林省新型職業(yè)農(nóng)民培育工程教師管理辦法》等三個辦法。2018年，又申請省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局批準(zhǔn)頒布了《新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)教師規(guī)范》，此項工作填補了國內(nèi)空白。

　　在采取過去傳統(tǒng)的分散與集中相結(jié)合方式的基礎(chǔ)上，針對不同類型不同層次的新型職業(yè)農(nóng)民需要，開展國外培訓(xùn)和省外培訓(xùn)，同時開發(fā)了“吉農(nóng)科教云平臺”手機客戶端，讓新型職業(yè)農(nóng)民乘上了信息化的直通車。

　　——組織新型經(jīng)營主體帶頭人赴國外培訓(xùn)。2017年吉林省先后選派6批次139名農(nóng)民赴日本、韓國、法國、臺灣等農(nóng)業(yè)發(fā)達國家和地區(qū)交流學(xué)習(xí)，超額完成外派100人的既定目標(biāo)，開創(chuàng)了我國大批量農(nóng)民國外培訓(xùn)的先河。

　　——組織青年農(nóng)場主和職業(yè)農(nóng)民赴省外培訓(xùn)。由培訓(xùn)中心統(tǒng)一組織青年農(nóng)場主赴浙江、江蘇、湖北、山東、陜西等省市參觀學(xué)習(xí)，共組織省外培訓(xùn)407人次，吉林省針對農(nóng)民意愿和培訓(xùn)需求，積極開展省外學(xué)習(xí)實訓(xùn)，超額完成培訓(xùn)任務(wù)，截至目前，省外實訓(xùn)人數(shù)達2100多人次。

　　——扎實做好省內(nèi)培訓(xùn)。全力做好現(xiàn)代青年農(nóng)場培訓(xùn)培育工作，依托吉林大學(xué)分期舉辦8期培訓(xùn)班，學(xué)員根據(jù)生產(chǎn)生活情況和培訓(xùn)需求，自主確定參加培訓(xùn)時間。截至目前，全省省級實訓(xùn)基地共培訓(xùn)新型職業(yè)農(nóng)民9500多人，農(nóng)民田間學(xué)校培訓(xùn)培育新型職業(yè)農(nóng)民12000多人。全面啟動2017-2018年度好冬春培訓(xùn)工作，全省共培訓(xùn)新型職業(yè)農(nóng)民等各類農(nóng)民近20萬人。

　　——完善了信息化培訓(xùn)培育手段。吉林省作為全國兩個試點省份之一，率先開展手機App信息化培訓(xùn)試點。目前，已完成“吉云智農(nóng)”農(nóng)業(yè)科教服務(wù)平臺軟件開發(fā)和率先對9個地區(qū)、14個縣農(nóng)民培訓(xùn)機構(gòu)管理人員的培訓(xùn)，正在普及推廣應(yīng)用。

　　為了真正實現(xiàn)培育一代新農(nóng)民的目標(biāo)，對接受培訓(xùn)后的職業(yè)農(nóng)民，吉林省農(nóng)業(yè)部門積極組織全省培訓(xùn)基地加強對訓(xùn)后職業(yè)農(nóng)民尤其是青年農(nóng)場主的后續(xù)跟蹤服務(wù)和指導(dǎo)。主要做法是：

　　結(jié)合基層農(nóng)技推廣體系改革等項目，指定農(nóng)技人員與職業(yè)農(nóng)民開展“一對一”或“一對多”的技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)。組織合作社及農(nóng)場主等新型經(jīng)營主體參加長春農(nóng)博會、中國農(nóng)交會等展洽活動和項目推介會、洽談會，幫助他們找市場，推產(chǎn)品，搞促銷。組織與外省農(nóng)場主產(chǎn)銷對接活動。2017年組織開展了吉滬、吉贛兩地農(nóng)場主培訓(xùn)交流活動。在吉林市舉辦了上海市農(nóng)廣校系統(tǒng)師資培訓(xùn)，舉辦了吉滬兩地“大基地、大市場、大聯(lián)合”的農(nóng)場主交流活動，深受教師和農(nóng)場主們的歡迎。

　　2018年中央一號文件提出，大力培育新型職業(yè)農(nóng)民。按照這樣的要求，新的一年，吉林省將在新型職業(yè)農(nóng)民培育方面，加強對外交流培訓(xùn)，強化農(nóng)民培育體系建設(shè)，推動新型職業(yè)農(nóng)民抱團發(fā)展，加快推進有規(guī)模、有實力的新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體聯(lián)合起來，加強跟蹤指導(dǎo)和政策扶持。

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